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AIスペシャリストコース AIスペシャリスト職

世界トップレベルのスペシャリスト集団に仲間入り。AIの事業活用に挑戦する就業型インターン

DeNAのコア事業の成長をAIで加速/変革させるAIスペシャリスト職の業務を体験していただきます。


DeNAでは「AIオールイン」を掲げる全社戦略に伴い、AIによる新規事業の創出、既存事業の競争力強化、そしてそれを支える全従業員のAIネイティブ化と生産性向上を推し進めています。

世界トップレベルのスペシャリストがメンターとなり、学びと成果を最大化できるような環境を用意しています。


あなたの専門性を思う存分発揮いただき、DeNAだからこそ経験できる濃密な夏を過ごしましょう。


■DeNAのAI戦略

DeNA南場智子が語る「AI時代の会社経営と成長戦略」

https://fullswing.dena.com/archives/100153/


「AIオールイン」戦略の全貌:3つの柱と未来への道筋

https://fullswing.dena.com/archives/100165/


■サマーインターン

参加者インタビュー

https://dena.ai/story/intern2023-interview/


参加者BLOGまとめ

https://dena.ai/recruit/internship/



■業務事例

DeNAスポーツ事業戦略とベイスターズAI強化プロジェクト

https://www.docswell.com/s/DeNA_Tech/KJ46EG-aiday-commodity-1600


つながるライブ配信Pocochaで学ぶ!サービスを成長させるAI活用

https://www.docswell.com/s/DeNA_Tech/K4V978-aiday-specific-1500


機械学習を用いたIRIAM顔認識機能の改善の取り組み

https://speakerdeck.com/dena_tech/techcon2023-session09


DeNA×AI Day セッションスライド一覧

https://www.docswell.com/tag/dena%20ai%20day



社員インタビュー

「ユーザーにとっての価値を最速で磨き上げる。」DeNAの新しいAI開発を牽引する2つの職種と、新卒が担う挑戦

https://fullswing.dena.com/archives/100182/


自己研鑽も“仕事のうち”を体現するDeNA Kagglerの働き方

https://dena.ai/story/kaggle_2023/

日程と開催形態

日程:8月24日(月) ~9月18日(金) 

日数:上記日程の中で最短3週間、最長4週間ご参加いただきます

時給:2,500円


※オンラインでの実施を予定していますが、期間内の特定の日程についてはご来社いただくことがあります。その際、遠方からの参加者には交通費・宿泊費を支給いたします。

※インターン期間中の学会参加や研究室の活動等による不在については柔軟に対応いたします。

※日程や日数は、変更する可能性がございます。

エントリー受付期間

エントリータイミングで締切が異なりますのでご注意ください。


【一次締切】

エントリー:2026年5月6日(水)21:00まで

エントリーシート提出:2026年5月6日(水)23:59まで


【二次締切】

エントリー:2026年6月14日(日)21:00まで

エントリーシート提出:2026年6月14日(日)23:59まで

※2026年5月6日(水)21:00以降にエントリーした方が2次応募となります

募集人数

募集人数:10名〜20名程度

※定員に達し次第、受付を終了することがあります

応募資格

日本語でコミュニケーションをスムーズに取れる方

※就業経験の有無、年齢や学年、いつ卒業したか/するかに関わらず応募可

こんな方におすすめ

AI技術とサービスを深く理解し、素早い問題解決・価値創造に向けて能動的にアクションし続ける意欲のある方

業務内容

本インターンでは、DeNAの様々な事業領域へのAI活用や新規事業創出といったAIスペシャリスト職の業務を体験していただきます。

最前線で活躍する社員がメンターとして伴走し、最終日には事業プロジェクトメンバーにプレゼンをしていただきます。


テーマは技術領域ごとに、事業状況・参加者の適性を考慮して弊社にて決定いたします。

以下は各技術領域のテーマの一例です。異なる技術領域の参加者でチームを組んで取り組むこともあります。


【データサイエンス】

入力データ種別を問わず、事業課題解決や価値提供をする機能開発を行います

・野球・バスケットボールチームの課題を解決するデータ分析や機械学習モデルの開発

・Pocochaの機能を拡張するデータ分析や機械学習モデルの開発


【コンピュータビジョン】

動画像の処理をコア技術とするモデルの応用・機能開発を行います

・バスケットボールのチーム強化を目指す映像データ解析

・VLMを活用したサービスの検討・開発


【強化学習】

強化学習やゲームAI・世界モデルを事業に応用する機能開発を行います

・実ゲームにおける強化学習を用いた対戦AIの開発

・世界モデルの実サービス適用検討・開発


【LLM / 生成AI】

既存のLLM / 生成AIを進化・応用し、新たな価値を創造する開発を行います

・AI-nativeなプロダクトのUXを進化させるための技術開発

・音声や視覚情報を加味したマルチモーダルLLMの新規サービス開発

・音声検知から回答生成までの遅延を極限まで短縮した即応答対話システムの開発


【AIフルスタックエンジニア】

フロントエンド・バックエンド含めた高品質なAIサービスの開発を行います

・ブラウザ上で完結する完全ローカルな高速音声対話AIの開発

・人間レベルの複雑な操作によって業務を代行する自律エージェントの実装

・世界モデルを活用した、生成AIによる新しいゲーム体験のプロトタイプ開発

よくある質問

Q1.参加者特権として、採用選考への優遇はあり得ますか?

→インターンでの成果に応じて、採用選考の一部がスキップとなる可能性があります。


Q2.インターンで最低限求められるスキルや経験は何ですか?

→サービスやテーマ固有の知識については充分なインプットを行いますが、基本的なデータ分析の理解や機械学習モデルの実装経験、各種APIの利活用などの技術スキルについては前提として進めるため、それらに対する基本的なスキル・経験が求められます。


Q3.インターンで持っていると望ましいスキルや技術は何ですか?

→必須要件ではありませんが、何かひとつ『これは世界トップレベルだ』という自信を持っている、それだけ技術のスキルアップに夢中となった経験をお持ちであることが理想です。


Q4.インターンで担当できる業務内容としては、具体的にはどのようなものがありますか?

→上記「業務内容」欄をご参照いただくとともに、過去インターンで扱った業務については参加者のブログをぜひご覧ください。


▼過去インターンブログまとめ

https://dena.ai/recruit/internship/


Q5:インターン期間中に催されるイベントはありますか?

出社体験やインターン生同士・社員との交流イベントの開催も予定しております。また社員が定常的に開催している各種勉強会に任意でご参加いただけます。


Q6:DeNAのAIチームの強みは?

→我々のAIチームは、コンピュータビジョン、強化学習、音声、生成AI/LLM、ネットワークグラフ、データサイエンスといった幅広い技術ポートフォリオを持っています。そして、DeNAの展開するゲーム・ライブコミュニティ・スポーツ・ヘルスケアなどの多様な事業領域で、常に最新のAI技術の活用を検討・開発してきた10年以上の歴史があります。さらに近年では経営層によるAIオールインの宣言のもと、全社規模で高い熱量を持って事業へのAI活用・新規事業開発を行っています。


Q7:DeNAのAIチームとして働く面白みは?

DeNAの事業にAI技術で貢献することをミッションとしており、裁量を持って事業オーナーやエンジニアと密接に連携しながら、自身の技術がプロダクトとユーザーに与える影響を最前線で感じることができます。

各種の勉強会の活発に開催もしており、AI技術の専門性やエンジニアリングなど、お互い切磋琢磨しながら成長できる環境です。高い専門性を持つメンバーと共に、想像を超えるDelightを作り出す一員として、活躍することが可能です。